TIJUANA, Baja California.- La Asociación de Recursos Humanos de la Industria de Tijuana (Arhitac) estima la generación de casi 33 mil vacantes para el segundo trimestre del año. Son la industria aeroespacial, médica y electrónica son los sectores de mayor demanda.
Así lo dejó saber Heriberto Galindo Aguirre, presidente de la asociación, luego de encabezar la junta mensual de socios en la que Alfredo González, del comité de estadísticas de Arhitac, presentó los resultados de la “Encuesta de Actualización Salarial Mayo 2021”.
De acuerdo con la encuesta, para el segundo trimestre se espera la generación de 32 mil 974 vacantes en Tijuana, Tecate, Rosarito y Ensenada, frente a las 42 mil 585 que se tuvieron en el primer trimestre.
“Vemos que Tijuana sigue en crecimiento, no es que haya un descenso, sino que es algo cícilico, las empresas tienen una temporada baja, pero la demanda de vacantes continúa, sobre todo en el área de Insurgentes y la Mesa de Otay, donde se concentra el 50 por ciento de estas 32 mil plazas”, destacó Alfredo González.
Agregó que los sectores industriales con mayor demanda de mano de obra son el aeroespacial, de dispositivos médicos y electrónicos, seguido de un cuarto sector, el automotriz, que también comienza a despuntar.
Por otra parte, destacó que el índice de rotación empieza a incrementarse en estos meses de 2021, comparado con el 2020, pues en diciembre se tuvo una tasa de 5.25 por ciento, mientras que el promedio de enero a abril de 2021 está en 6 por ciento.
La razón de que exista un alto nivel de rotación obedece a la gran oferta de empleo y de prestaciones que ofrecen las compañías en la región, subrayó, lo que vuelve atractiva a una ciudad como Tijuana donde se paga por arriba del salario mínimo.
Por último, Alfredo González expuso que el salario de nuevo ingreso en febrero de 2021 fue de 224.01 pesos, es decir, 6.09 por ciento más alto que el salario mínimo que se otorga en la zona norte.
Con información de Sergio Carrillo.
